Svegliarsi alla mattina contenti di andare in ufficio cambia non poco l’approccio all’intera vita, non solo lavorativa «Scegli un lavoro che ami e non dovrai mai lavorare un giorno nella tua vita» (Confucio). Ma nella realtà, quanti di noi fanno un lavoro che apprezzano davvero? La scelta del proprio...
Anche molti lavori prestigiosi e apparentemente inattaccabili possono essere minacciati: dipende da come vengono interpretati e dalla “rarità” delle competenze ingaggiate L’innovazione tecnologica e la globalizzazione stanno inesorabilmente spogliando il lavoro della sua dimensione “politica” («io ho diritto a lavorare, la società ha il dovere di farmi lavorare») e altrettanto in...
Più spesso di quanto si possa immaginare le persone cambiano lavoro perché il rapporto con il proprio capo si è interrotto per motivi legati a questioni valoriali e di approccio Qualche giorno fa, un cliente mi ha chiesto quale è il metodo per fare restare a bordo quelli che portano soluzioni e che ...
«Factfulness» rappresenta un approccio collaudato e metodologicamente fondato necessario per aumentare il nostro grado di consapevolezza rispetto al fatto che nel mondo le cose vanno meglio di come potrebbe sembrare Factfulness non è semplicemente il titolo del libro-testamento acclamato dalla critica come uno dei saggi più significativi del nostro tempo e scri...
Oggi sapersi vendere bene non è più sufficiente, fare una buona impressione “a tu per tu” non basta più. Il mondo dei colloqui sta cambiando, anche in funzione dell’evoluzione tecnologica. Già oggi il mercato del recruitment usa in modo massiccio l’intelligenza artificiale e i big data per trovare il candidato id...
Our skills range from Employment Consultancy to processing company personnel data, right up to the latest addition, WAIM, working on strategies to deal withand improve People Management (Welfare consulting, HR planning policies, Compensation, etc.).
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